Karriär
Att arbeta på (och med) Techtor
Techtors vision är att vara en förebild i branschen avseende produktutveckling och leveranser av de kärntjänster vi tillhandahåller samt ett föredöme i branschen avseende företagskultur och organisation.
Att bli en förebild i branschen avseende våra leveranser kommer vi att uppnå genom att fortsätta utveckla vår WBS-baserade projektmodell som även utvecklas till stöd för att navigera i icke-linjära processer, dvs komplexitet
Att bli ett föredöme i branschen avseende organisation och kultur kommer vi att uppnå genom att fortsätta utveckla vår öppna och chefslösa organisation.
Sammantaget bygger detta både självförtroende och kompetens inom projektledning för våra medarbetare. Detta på en nivå och bredd som är mycket svår att åstadkomma för en konventionell organisation. Det är en kompetens du erhåller på köpet. Det är en kompetens som du använder i dina uppdrag och som våra kunder får av dig på köpet.
Detta och mer kan du läsa om i vår kulturkod som du finner här.
Karriärvägar
Om du drömmer om att bli chef är Techtor inget företag för dig. Här utvecklas vi i våra roller som projektledare, projekteringsledare eller byggledare och kan ta oss an större, mer avancerade och komplicerade projekt allt eftersom vår erfarenhet växer.
Vilken typ av projekt drömmer du om att leda?
Eftersom vi tillämpar en öppen organisation får du även möjlighet att aktivt delta i att leda i komplexitet. Allt med vår verksamhet är inte komplext, men det som är komplext kräver ett annat ledarskap än det som ”bara” är komplicerat. Sannolikt så stöter du även på komplexitet i delar av dina uppdrag, då har du bättre förutsättningar om du arbetar på Techtor.
Om du är senior konsult
Har du byggt upp ett eget kontaktnät genom de projekt du har handlagt under din tid i arbete som konsult och samtidigt känner att du kört fast i en klassisk hierarkisk linjeorganisation? Vill du och vågar du prova något nytt som kommer att bredda din kompetens? Är du redo för att ta steget in i framtidens sätt att organisera verksamheter och samarbeta med medarbetare helt fritt från internkonkurrens?
Hör av dig så ses vi på kontoret i Gamla Stan, eller tar en promenad i gränderna och bollar gemensam framtid! Extra värdefullt om du har specialistkompetens inom området energi och miljö eller anläggningsprojekt.
Om du är junior konsult, eller nyexad civil- eller högskoleingenjör
Att ha rätt mix mellan juniora och seniora resurser är viktigt inte minst för både den sociala och ekonomiska hållbarheten i vår typ av verksamhet. Det är ett plus om du hunnit skaffa dig något eller några års erfarenhet inom våra kärntjänster.
Välkommen med din spontanansökan till vem som helst av oss. Hur utmärker du dig?
Om du vill starta ett Techtorbolag
Techtor avser växa organiskt. Även om det inte är ett självändamål för oss att växa mer än att vi är att betrakta som ett substantiellt etablerat teknikkonsultföretag inom samhällsbyggnad i Stockholm så vet vi att vi har en produkt som är skalbar långt utöver detta.
Växa kan man göra på många sätt, t.ex. genom geografisk segmentering. Ett kontor i Göteborg? Eller Hudiksvall? För rätt individ sätter vi upp ett dotterbolag och tillhandahåller all infrastruktur och strukturkapital.
Techtor är ett privatägt teknikkonsultföretag inom samhällsbyggnad. Företaget grundandes under pandemin anno 2020. Vi tillhandahåller kvalificerade ingenjörer inom bygg & fastighet och energi & miljö. Vi har ett Kvalitet- och Miljöledningssystem certifierbart enligt ISO 14001 och 9001.
